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Ifo-2013

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71%

projekts „Entwicklung einer Online-Intervention zur Förderung von Arbeitsgestaltungs- und Gesundheitskompetenz bei selbstgestalteten Arbeitsbedingungen (EngAGE)“; Mitarbeit bei der Planung, Vorbereitung

Ifo-2013

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projekts „Entwicklung einer Online-Intervention zur Förderung von Arbeitsgestaltungs- und Gesundheitskompetenz bei selbstgestalteten Arbeitsbedingungen (EngAGE)“; Mitarbeit bei der Planung, Vorbereitung

Ifo-2013

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projekts „Entwicklung einer Online-Intervention zur Förderung von Arbeitsgestaltungs- und Gesundheitskompetenz bei selbstgestalteten Arbeitsbedingungen (EngAGE)“; Mitarbeit bei der Planung, Vorbereitung

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Durch fortwährende gesundheitliche Sensibilisierung, Ressourcenschonung sowie die Stärkung von Gesundheitskompetenz und Flexibilisierung setzt sich die HU Berlin dafür ein, dass Lehren und Lernen mit anderen

Ifo-2013

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projekts „Entwicklung einer Online-Intervention zur Förderung von Arbeitsgestaltungs- und Gesundheitskompetenz bei selbstgestalteten Arbeitsbedingungen (EngAGE)“; Mitarbeit bei der Planung, Vorbereitung

Microsoft Word - 60_2006_Deck_SO+PO_Mono_BA_ SportWi_erst.doc

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zum Erwerb von „Sport und Kultur/ Sozialpädagogischer Kompetenz“, von „Sport und Gesundheit/ Gesundheitskompetenz“ oder aber „Sport und Leistung/ Methodikkompetenz“ führt, kön- nen die Absolventen ihr späteres [...] rt V II SozPä = Vertiefungsmodul sozialpädagogische Kompetenz V II GES = Vertiefungsmodul Gesundheitskompetenz V II MET =…

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13%

fähigkeit  Handlungs- und Integrationskompetenz  Schlüsselkompetenzen  Fachkompetenz  Gesundheitskompetenz Diese Elemente haben inzwischen vermehrt Eingang in die Konzepte und Praxis der BFWs und anderer [...] Teilnehmer hinausgehend, zunehmend wichtig. Die Förderung fachli- cher, sozialer, personaler und Gesundheitskompetenzen wird zu…

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fähigkeit  Handlungs- und Integrationskompetenz  Schlüsselkompetenzen  Fachkompetenz  Gesundheitskompetenz Diese Elemente haben inzwischen vermehrt Eingang in die Konzepte und Praxis der BFWs und anderer [...] Teilnehmer hinausgehend, zunehmend wichtig. Die Förderung fachli- cher, sozialer, personaler und Gesundheitskompetenzen wird zu…

Abschlussbericht ORELTA - Ein Kooperationsprojekt der Humboldt-Universität zu Berlin und des Bundesv

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2%

wie in den Betrieben. 93 Hierzu zählt neben der Sozialkompetenz auch Fach-, Methoden- und Gesundheitskompetenz. 94 Für ausführliche Erläuterungen zum NRM: Kappus, 2018. Seite 144 von 418 4. Methodik Als

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8%

Selbsterfahrungsraum fungiert und die besonders Zusatzange- bote (z. B. Stressbewältigung, Gesundheitskompetenz, Persönlichkeitsbildung) der BFWs intensiv nutzen (z.B. Eckfall Frau Holl & Fall Herr Klomm) [...] Gesundheit? Hat sich seit der Maßnahme etwas gesundheitlich bei Ihnen geändert? (zielt auf Gesundheitskompetenzen die ja in Maßnahme…

Hochschulisches Gesundheitsmanagement

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100%

Neben bewegungs- oder ernährungsbezogenen Maßnahmen entwickeln wir u. a. Angebote im Bereich Gesundheitskompetenzen und Stressbewältigung, um die Arbeits- und Studienatmosphäre zu verbessern und die individuelle

Hochschulisches Gesundheitsmanagement

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Neben bewegungs- oder ernährungsbezogenen Maßnahmen entwickeln wir u. a. Angebote im Bereich Gesundheitskompetenzen und Stressbewältigung, um die Arbeits- und Studienatmosphäre zu verbessern und die individuelle

Hochschulisches Gesundheitsmanagement

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Neben bewegungs- oder ernährungsbezogenen Maßnahmen entwickeln wir u. a. Angebote im Bereich Gesundheitskompetenzen und Stressbewältigung, um die Arbeits- und Studienatmosphäre zu verbessern und die individuelle

Hochschulisches Gesundheitsmanagement

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Neben bewegungs- oder ernährungsbezogenen Maßnahmen entwickeln wir u. a. Angebote im Bereich Gesundheitskompetenzen und Stressbewältigung, um die Arbeits- und Studienatmosphäre zu verbessern und die individuelle

Hochschulisches Gesundheitsmanagement

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Neben bewegungs- oder ernährungsbezogenen Maßnahmen entwickeln wir u. a. Angebote im Bereich Gesundheitskompetenzen und Stressbewältigung, um die Arbeits- und Studienatmosphäre zu verbessern und die individuelle

Abschlussarbeiten — Institut für Bibliotheks- und Informations­wissen­schaft

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16%

BA Pampel Schnaitter 2025 Dolgun, Leonardo Bogdan Der Beitrag von Selbsthilfegruppen zur Gesundheitskompetenz und Selbstwirksamkeit ihrer Mitglieder: Eine quantitative Analyse BA INFOMIT Bressel Greifeneder

Das Leitbild Lehre der Humboldt-Universität — Deutsch

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74%

Durch fortwährende gesundheitliche Sensibilisierung, Ressourcenschonung sowie die Stärkung von Gesundheitskompetenz und Flexibilisierung setzt sich die HU Berlin dafür ein, dass Lehren und Lernen mit anderen

MOVE-ONKO — Sportmedizin

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99%

Bewegung professionell aufgearbeitet zur Verfügung. Somit möchten wir die bewegungsbezogene Gesundheitskompetenz von Betroffenen verbessern und den Übergang von der klinisch-onkologischen Versorgung zu

MOVE-ONKO — Sportmedizin

Relevanz:
99%

Bewegung professionell aufgearbeitet zur Verfügung. Somit möchten wir die bewegungsbezogene Gesundheitskompetenz von Betroffenen verbessern und den Übergang von der klinisch-onkologischen Versorgung zu

Publications — Institut für Psychologie

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80%

9-019-09640-z 2019 Janneck, M., Dettmers, J., & Hoppe, A. (2019). Arbeitsgestaltungs- und Gesundheitskompetenz bei Beschäftigten mit flexiblen Arbeitsbedingungen fördern: Eine Online-Intervention. In B [...] (2017). Der EngAGE-Coach: Eine Online-Intervention zur Förderung von Arbeitsgestaltungs- und Gesundheitskompetenz. In M. Janneck & A.…

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